《遇见未知的自己》心理建设培训小记
发布时间：2010-08-25 点击次数：537
随着成都地铁一号线开通日期的临近，公司上下一心，充分发挥“5加2，白加黑”的不怕苦，不怕累精神，为保开通默默的奉献。然而，在时间紧，任务重的情况下，难免会让大家产生压力感和紧张情绪。公司领导从关爱员工，激励上进的角度出发，指导党群人力资源部在8月22日上午举行了第一期《遇见未知的自己》心理建设培训。
此次培训的对象主要是来自车务中心的中心站（副）站长、值班站长和司机长等30人。客运人员站在面对乘客、服务乘客的一线，她们的一举一动，一言一行都代表着成都地铁，也传递着成都地铁的企业精神和风貌。首批培训选择了咱们客运职系的基层管理人员，是期望通过他们的言传身教带好我们的客运队伍，在广大乘客面前树立良好的企业形象。
培训在悠扬的钢琴曲中开始，琴声让大家暂时忘却生活和工作的烦恼，沉浸在培训师讲述的故事和案例中。通过培训，大家明白了三个重要法则，第一是能量法则：我们只有向外传递更多的正能量，才能让自己和他人感到快乐，尤其作为一名基层干部,更要在员工面前传递积极向上的信息来激励大家；第二是吸引力法则：如果一个人充满了快乐、正面的思想，那么好的人、事、物都会和他起共鸣，会被他吸引过来。 同样，如果一个人老带着悲观、愤世嫉俗的思想频率，那他周围也必将常有不好的事情发生,所以我们想有好的员工,自己就要先做好榜样；第三是潜意识法则：现在的不如意，不能代表永远，要用发展的眼光看待你周遭的人、事、物！成都地铁是一家新兴的企业,在企业快速发展的阶段,我们每个人都要尽我所能做出贡献,相信通过大家的努力,一定会迎来美好的明天!
两个小时的培训很快就结束了，大家意犹未尽，纷纷表示会将培训学到的东西分享给身边的同事和朋友。我们党群人力资源部也将陆续开展更多的培训，为大家的工作和生活助力！
大家全神贯注的聆听
